Nieuws

09/08/2017

10 jaar Gewoon-HR

Mensen anders laten kijken naar zichzelf, hun organisatie en hun omgeving. Dat is wat we graag doen bij Gewoon-HR. Al weer tien jaar inmiddels!
08/08/2017

Programma Eigenaarschap Twence afgerond

Voor 30 teams hebben wij workshops mogen verzorgen t.b.v. het programma Eigenaarschap 'Twence dat ben ik!'
02/08/2017

Week van de loopbaan

Heb jij het gevoel dat je niet meer op de juiste plek zit? En wil je daar iets mee doen? Meld je aan voor de Week van de loopbaan 2017!
12/05/2017

Gewoon doen wat werkt

Leuk interview met Erik Kaptein en Colinda van Dijk over duurzame inzetbaarheid. Wat is nodig om het thema levend te krijgen én te houden?
03/05/2017

Motiverende gesprekken

11 mei a.s. geeft Colinda van Dijk tijdens een bijeenkomst van HR Kennisnetwerk de lezing "Motiverende gesprekken over werkbeleving en ontwikkeling".
01/02/2017

Loopbaanfestival Gelderland

Donderdag 19 januari jl. organiseerde WerkeninGelderland haar jaarlijkse loopbaanfestival. Gewoon-HR verzorgde drie workshops.
07/12/2016

Kick-off programma Eigenaarschap bij Twence

Tijdens een inspirerende kick-off is het programma Eigenaarschap "Twence dat ben ik" gepresenteerd.
16/11/2016

Mooi succesverhaal van ons programma Duurzaam Succesvol

Het NJi heeft zijn medewerkers concrete handvatten geboden om met duurzame inzetbaarheid aan de gang te gaan.
15/11/2016

Interview met Colinda van Dijk van Gewoon-HR in het NRC

Een op de negen werknemers in Nederland heeft een leidinggevende die zich onbehoorlijk gedraagt. De beste remedie is tegengas geven. „Het is vaak beter je tanden te laten zien.”
22/09/2016

Duurzame Inzetbaarheid nu mogelijk met ESF Subsidie

Hoe zorg jij ervoor dat de collega’s in jouw organisatie ook op langere termijn een bijdrage kunnen blijven leveren? Dat ze dat met plezier doen? En vooral, dat medewerkers zich ook zelf verantwoordelijk voelen voor hun blijvende inzetbaarheid en in actie komen?